静岡県産業人材の確保・育成・定着支援事業（地域活性化雇用創造プロジェクト）

静岡県は厚生労働省の「地域活性化雇用創造プロジェクト」の採択を受け、令和8年度から3か年、事業主支援、求職者等支援、就職促進支援を一体的に実施します。取組のいずれかに参画いただいた事業者は地域雇用開発助成金(地域雇用開発コース)を特例で活用いただけます。

「静岡県産業人材の確保・育成・定着支援事業」について

本県の雇用情勢は、有効求人倍率(静岡労働局発表)が59か月連続で1倍を超えており(令和8年4月現在)、企業の人手不足感が増しています。特に、新卒者のUターン就職率は低下傾向であり、県内企業に向けては、多様な人材が活躍できる環境の整備を促進することが必要です。また、生産年齢人口の減少が見込まれる中、企業における労働生産性を向上し、良質な雇用の増加も不可欠です。

このため、静岡県では、厚生労働省の補助金「地域活性化雇用創造プロジェクト」の採択を受け、令和8年度から3か年、企業等の採用力強化に向けた支援や若者・女性・中高年齢者・外国人に受けた就労支援、在職者のDX人材の育成や、女性役職者の育成に取り組み、企業における生産性向上と、良質な雇用の確保を図るため、プロジェクトを実施します。本プロジェクトの各事業の詳細は、事業一覧を御参照願います。

• 静岡県産業人材の確保・育成・定着支援事業(地プロ)の総括表 （PDF 545.9KB）
• 事業一覧はこちら

地域活性化雇用創造プロジェクトに係る地域雇用開発助成金(地域雇用開発コース)の特例

地域雇用開発助成金（地域雇用開発コース）とは

国の指定(同意雇用開発促進地域)する、静岡県内2市2町において、雇用保険の適用対象となる事業所を設置・整備し、一定要件で静岡県内に居住する求職者を雇入れた事業主に、事業所の設置・整備及び雇入れにより増加した人数に応じて、国から一定の金額が助成される制度です。

助成対象の要件について

1 対象地域→国の指定する以下の市町

• 島田市・牧之原市・吉田町・川根本町

2 対象地域以外での特例支給

次の条件を満たす場合、上記の対象地域外である場合でも支給の対象となります。

〈要件1〉令和8年度に静岡県が実施する地域活性化雇用創造プロジェクト事業（以下、「地プロ事業」）に参加し、労働者の雇入計画を静岡県に提出して事前承認【後述】を得ること

〈要件2〉静岡県内で、300万円以上の事業所の設置・整備を行うこと。

〈要件3〉〈要件2〉で整備・設置した事業所に就労する対象労働者（静岡県内に居住する求職者）を、3人（創業の場合は2人）以上雇入れること、かつ雇入れた者の中に正社員（無期雇用かつフルタイムであって同一賃金制度が適用される者）が1人以上含まれること。

〈要件4〉設置・整備した施設の雇用保険適用事業主であること。※独立した適用事業所に限る。

 

【事前承認の流れ】

1 静岡県産業人材課宛てに以下の書類を御提出ください。

• (地様式第19号)地域活性化雇用創造プロジェクト雇入れ計画承認申請書 （Word 17.9KB）
• (別紙様式)「静岡県産業人材の確保・育成・定着支援事業　参加事業確認票」 （Excel 9.8KB）
• (地様式第1号)地域雇用開発助成金（地域雇用開発コース）計画書の写 （Word 38.1KB）
  静岡労働局へ提出予定のものの写しを添付願います。

2 産業人材課において、「地プロ事業を活用された事業主であること」「事業計画期間等の要件」の2点のみを審査の上、結果を(地様式第20号(地様式第19号の下段))に明記して通知します。当該通知を、地様式第19号と地様式第20号は切り離さずに、他の申請書類と併せて静岡労働局に御提出願います。

助成金の要件や労働局への申請様式については、厚生労働省ホームページでご確認ください。

• 地域雇用開発助成金(地域雇用開発コース)※厚生労働省ホームページ（外部リンク）