静岡県働きやすい介護事業所認証制度について

ページID1023102　更新日 2024年5月28日

概要

県では、介護職員の定着と新規就業を促進するため、「キャリアパス制度・人材育成の推進」、「サービスの質の向上」、「労働環境の改善（ワークライフバランス）」に取り組む県内介護事業所を「働きやすい介護事業所」として認証する「静岡県働きやすい介護事業所認証制度」を平成30年10月に創設しました。

この制度では、認証に向けた取組を通じて、介護事業所の主体的な職場環境の改善や処遇改善が更に促進されるよう支援するとともに、認証された介護事業所をホームページ等で積極的に公表してまいります。

令和6年3月までに420介護事業所を「働きやすい介護事業所」として、県知事が認証しています。

認証申請の受付は、年2回行います。多くの介護事業所の皆様に認証に向けて積極的に取り組んでいただくようお願いいたします。

1対象事業所

静岡県内で介護保険法に基づく（1）のサービスを提供し、（2）の要件を満たす介護事業所

（1）対象サービス種別

訪問介護
訪問入浴介護
通所介護
通所リハビリテーション
短期入所生活介護
短期入所療養介護
特定施設入居者生活介護
介護老人福祉施設
介護老人保健施設
介護療養型医療施設・介護医療院
夜間対応型訪問介護
定期巡回・随時対応型訪問介護看護
複合型サービス（看護小規模多機能型居宅介護）
認知症対応型通所介護
小規模多機能型居宅介護
地域密着型通所介護
認知症対応型共同生活介護
地域密着型特定施設入居者生活介護
地域密着型介護老人福祉施設入所者生活介護

（2）要件

申請年度の4月1日を基準として、事業所に係る指定から3年が経過していること。
申請年度の4月1日を基準として、事業所を運営する法人が、その事業所を原因として、過去3年間に指導・監査で勧告以上の行政指導又は行政処分を受けていないこと。
労働基準法等、法令に沿った就業規則等を整備していること。
申請年度の4月1日を基準として、労働基準法等労働関係法令、その他法令で過去3年間司法処分歴がないこと。
介護職員処遇改善加算のキャリアパス要件1.を満たしていること。
所定の認証基準を全て満たしていること。

2認証申請

年2回、認証の申請を受け付けます。

「静岡県働きやすい介護事業所認証制度の認証申請の受付について

3認証

提出のあった書類等について、「キャリアパス制度・人材育成の推進」、「サービスの質の向上」、「労働環境の改善（ワークライフバランス）」に関する基準を満たしていることを確認し、静岡県働きやすい介護事業所認証委員会から意見を伺った上で、静岡県働きやすい介護事業所として県知事が認証します。

4静岡県働きやすい介護事業所認証ロゴマーク

「静岡県働きやすい介護事業所」として認証された事業所（認証事業所）が、「働きやすい介護事業所」として認証されたことをより積極的にPRできるよう「静岡県働きやすい介護事業所認証ロゴマーク」を作成しました。認証事業所の皆様は、このロゴマークを職員の名刺、事業所のホームページ、事業所のパンフレットやリーフレット等への刷り込みなど、PRに活用することができます。ロゴマークを使用する場合は、下記の「静岡県働きやすい介護事業所認証ロゴマーク取扱規程」を御覧いただき、「静岡県働きやすい介護事業所認証ロゴマーク使用届出書」に必要事項を記入して、県介護保険課まで提出してください。